Welche Vor- und Nachteile kann der Home-Office-Betrieb für Mitarbeiter_innen mit sich bringen? Sind besondere Auswirkungen der Digitalisierung auf die Gleichberechtigung zu erwarten?

Nach immerhin rund 20 Jahren Heimarbeit-Erfahrung haben wir uns diesen Fragen in den vergangenen Monaten genauer gewidmet. Schon vor Corona haben wir mit den Recherchen in der Forschungsliteratur zum Thema Gender & Digitalisierte Arbeitswelt und auch im eigenen Unternehmen begonnen und können jetzt, passend zu diesen Zeiten, die Ergebnisse präsentieren.

Hier bieten wir die Kurzfassung unserer Studie zum Download an:
Digitale Arbeitswelt & Chancengerechtigkeit aus Sicht eines Technologieunternehmens
Zusammenfassung der Ergebnisse der internen Studie inklusive empirischer Erhebungen bei akaryon

Bei Interesse an der Langfassung, die wir ebenfalls sehr gerne teilen, können Sie eine Mail an kraml@akaryon.com schreiben und wir senden Ihnen den Text zu.
Falls Sie mehr über unseren Teleworking-Arbeitsalltag erfahren möchte, nehmen wir gerne auch Einladungen zu Diskussionsrunden, Konferenzen etc. an!

Unsere Home-Office-Studie ist fertig!


News zu fair-career